2026北京大学环境科学与工成学院程静课题组招聘博士后研究人员公告

发布时间：2026-06-26 10:33:49   责任编辑：admin

院系/所/中心

(School)环境科学与工程学院

合作导师

(Mentor)程静

研究专业/方向

(Department/Area)农地系统碳中和与跨介质协同治理、自然源大气成分源汇过程、土地资源可持续利用与转型、气候变化与大气污染协同治理

年薪标准

(Annual Salary)(1)博士后基本工资及福利待遇按照北京大学博士后相关规定执行;博士后人员户档迁转、社会保险、住房补贴等按照学校要求办理，并按国家博士后相关政策享受子女入托、中小学入学等配套待遇。

(2)支持条件优秀者申请北京大学博雅博士后等博士后支持计划。学校为博雅博士后研究人员提供基本年薪20万元(税前)，并提供各类保险、职业年金、公积金和住房补贴等，以及博士后公寓或租房补贴6万元/年。

(3)支持博士后申报国家自然科学基金青年基金、中国博士后科学基金、博新计划等青年项目;课题组鼓励并支持参加国内外高水平学术交流活动。

职位描述

(Position Description)北京大学环境科学与工程学院程静课题组招聘博士后2—3名(长期有效)。具体研究方向包括：

(1)农地系统污染-碳源汇过程演变与界面机制

(2)农地系统深度减排路径与情景预估

(3)气候变化下农地系统韧性评估与减缓路径

(4)农地系统跨介质协同调控优化与综合效益评价

(5)能源用地、矿山开发、CDR部署等土地资源可持续利用评估

(6)天然源排放与野火风险的预测、评估及应对

候选人基本条件

(Basic Qualifications)(1)近3年内已获得或即将获得大气环境、气候变化及相关交叉领域博士学位，年龄一般不超过35周岁;

(2)具有较强的科研热情、良好的英文写作能力，以及独立开展研究的能力，具备扎实的编程与数据分析基础;

(3)以第一作者或通讯作者发表SCI论文不少于2篇，或以第一作者/通讯作者在Nature Index期刊发表论文不少于1篇;

(4)进站后须全职从事博士后研究工作

合作导师简介

(Mentor description)程静，北京大学环境科学与工程学院研究员、助理教授、博士生导师，入选国家海外高层次青年人才计划。主要开展农地系统碳中和与跨介质协同治理、能源与土地利用综合评估模型开发、土地系统转型与土地资源可持续利用等研究。在 Nat. Clim. Change、Natl. Sci. Rev.、One Earth 等期刊发表论文32篇，其中11篇入选ESI高被引论文。

申请材料

(Applicant Documents)(1)个人简历(包括个人基本信息、学习经历、工作经历、发表文章列表、参与科研项目、获奖情况等);

(2)学位论文摘要与学位证书;

(3)请申请人将个人简历发送至chengj10@pku.edu.cn(邮件主题：“博士后申请+姓名”)。初选通过后，邮件、微信或电话通知候选人，申请材料恕不退回。

联系人

邮件地址：chengj10@pku.edu.cn

备注

(Remark)1、北京大学博士后管理政策：http://postdocs.pku.edu.cn/;

2、 2026年北京大学博雅博士后项目：

https://postdocs.pku.edu.cn/tzgg/3bb64ae6881c498eb74a84c5267d5617.htm;

截止时间

(Due Date)本招聘启事长期有效，不限名额，有意向者请注意北京大学博雅博士后申请时间节点。